妙书斋>热门小说>重生从电商开始>220、筹备双十一
  2010年品如电商双十一正式进入筹备阶段。

  洛修将各项目负责人叫到会议室,进行战前总动员。

  “坐在这个会议室的人,大部分都经历过去年的双十一活动,相信你们依然记忆犹新。”

  洛修的话将大家的思绪拉回到了去年的双十一。

  40万奖金摆在桌面上,完成任务直接发钱。

  没有什么东西比直接发钱更能刺激员工的积极性。妙书斋

  如果有,那只能是女装激励师。

  洛修继续说:“去年双十一的任务由我来定,今年我希望由各项目负责人自己提报,首先是女装,安亦你来说说,今年你们打算做多少?”

  安亦站起来说:“老板,我们去年卖了2500万,那今年我们打算做到5000万?”

  她那自信满满且傲娇的样子,仿佛在说:我厉害吧,快夸奖我。

  “才2倍?女装是我们的根基,至少也给我做出3倍增长。”

  洛修说完,也不容反对,直接在公司会议室的白板上写下:7500万。

  “老板,这个任务也太重了吧?”

  她倒不是没有信心达成目标,只不过跟老板讨价还价是本能。

  “没得商量。”

  洛修一言否决,继续问:“电器类目呢?”

  陆天云连忙说:“我们电器去年双十一做了500万,也同样三倍好了,今年做1500万。”

  他看到老板给了服装三倍的增长任务,他也同样定了一个三倍的目标。

  “别跟我耍滑头,去年双十一的时候,电器店才刚开业不久,今年电器发展那么快,三倍你也好意思说?至少5倍,2500万。”

  电器类目今年发展比较快,多了几条产品线,特别是榨汁机卖爆了,2500万并非不能完成的任务。

  “女鞋和女包及男装第一次参加双十一,你们做1000万就好了。”

  洛修算是看出来这些运营都很保守地定目标,也不再和他们商量,直接在白板上写下三个1000万。

  这次没人敢有异议。

  “家具店刚开业不久,你们就跟去年的电器差不多,给我做500万吧!”

  “耐克、宝洁这些代运营品牌要求不高,全部加起来完成一个亿就好了。”

  各项目负责人看着白板上2.35亿的总销售额,一片安静。

  显然他们都觉得这个数额太大了,但没有人敢第一个站起来提出异议,都不想做出头鸟。

  作为项目负责人,得学会与老板讨价还价,为团队争取一个合理的目标。

  老板总是盲目自信,总是把目标定得很高。

  如果团队负责人不懂得向老板争取,意味着团队接下来的日子要面临一个非常艰巨的挑战。

  更让人难受的是,带着团队辛辛苦苦干了一年,最后还是没有达标,导致整个团队都没拿到奖金。

  懦弱的团队负责人是老板说目标多少就多少,不敢开口争取,最后又完不成任务,连累了团队,也连累了公司。

  然而在这家公司,员工们都很清楚自己老板从来不信口开河。

  老板定了很多看似不合理的目标,往往都实现了。

  最终没人提出异议,并不是他们害怕洛修,而是相信洛修。

  “那我们今年有多少奖金?”

  安亦弱弱地问。

  “你们想拿多少?”洛修反问。

  “任务翻三倍,奖金至少也翻三倍吧!”

  “没错,去年有40万奖金,今年至少也给我们120万。”

  “更重要的是今年的人多了不止三倍。”

  ……

  说到奖金,大家可就不困了。

  为团队争取更多奖金,也是负责人应尽的义务。

  “你们对奖金没有一点想象力,怎么能发财?”

  洛修转身在白板上写下一个数:185万。

  “今年我们的奖金方案简单一点,自有品牌按成交额1%,代运营品牌则按成交额0.5%算奖金。”

  各项目负责人听到后,下意识地低头在本子上算自己团队能拿多少钱。

  女装目标7500万,意味着完成任务后,整个团队能分75万。

  电器的目标是2500万,能够分25万,看起来不如女装。

  但整个女装团队有一百多人,而电器只有二十几个人。

  只要完成任务,大家的奖金都差不了多少。

  “老板,为什么我们代运营品牌的奖金只有销售额的0.5%?而自有品牌是1%?”

  耐克、宝洁这些代运营品牌虽然庞大,但都是今年才开的店,整体目标定得不高,现在奖金计点只有别的项目一半,到手的钱就更少了。

  洛修看了他们一眼,淡淡地说:“原因很简单,这些代运营的大品牌没有我们自有品牌赚钱。”

  自有品牌如果盈利好一点,能够做到20%以上的利润,而代运营这些品牌,大头都让品牌方赚了,运营商扣除各种成本之后,可能就只有5%~10%的利润。

  还有一个原因洛修没有说,那就是这些大品牌能卖出多少,决定性因素是他们品牌本身的价值,以及你能跟品牌方拿到多低的价格。

  与品牌方的谈判、沟通这些事情,主要是洛修自己在做。这些店铺负责人起到的作用并不大,自然也就拿不到高奖金。

  他们至少还有钱拿,负责苹果的团队直接不参与双十一,也没有奖金。

  “既然你们现在都没有什么意见,那么各项目负责人回去后跟团队好好沟通,把目标作拆分,三天内交给我一份完整的方案。”

  “好!”

  众人有气无力地回答。

  大家都知道做方案非常累。

  可是目标定得再高,没有切实可行的计划,最终只是空头支票。

  磨刀不误砍柴功,前期的准备越充分,成功的概率越高。

  能够做在这个会议室的人,都明白这个道理。

  接下来这三天时间,估计很多人都得熬夜磨方案。

  所有这些负责人当中,压力最大的是安亦。

  她本身只是个服装设计师,她只负责商品的款式。

  然而上个月开始,原来的项目负责人被洛修撸掉,她被临时提到了负责人这个位置。

  她可一点也不懂运营,不懂得分析店铺数据,不懂得流量转化。

  现在临时让她做一个7500万的大促方案,这不是在为难我胖虎吗?

  晚上十点。

  别的项目负责人还留在公司熬夜做方案,而她跑去洛修家里,按响了门铃。

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  列车远去,在与铁轨的震动声中带起大片枯黄的落叶,也带起秋的萧瑟。

  王煊注视,直至列车渐消失,他才收回目光,又送走了几位同学。

  自此一别,将天各一方,不知道多少年后才能再相见,甚至有些人再无重逢期。

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  阵阵犹如梵唱一般的海浪波动声在他身边响起,强烈的光芒开始迅速的升腾,巨大的金色光影映衬在他背后。唐三瞬间目光如电,向空中凝望。

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  顿时,”轰”的一声巨响从天堂花上爆发而出,巨大的金色光柱冲天而起,直冲云霄。

  不远处的天狐大妖皇只觉得一股惊天意志爆发,整个地狱花园都剧烈的颤抖起来,花朵开始迅速的枯萎,所有的气运,似乎都在朝着那道金色的光柱凝聚而去。

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 他脸色大变的同时也是不敢怠慢,摇身一晃,已经现出原形,化为一只身长超过百米的九尾天狐,每一根护卫更是都有着超过三百米的长度,九尾横空,遮天蔽日。散发出大量的气运注入地狱花园之中,爱阅小说app稳定着位面。

  地狱花园绝不能破碎,否则的话,对于天狐族来说就是毁灭性的灾难。

  祖庭,天狐圣山。

  原本已经收敛的金光骤然再次强烈起来,不仅如此,天狐圣山本体还散发出白色的光芒,但那白光却像是向内塌陷似的,朝着内部涌入。

  一道金色光柱毫无预兆的冲天而起,瞬间冲向高空。

  刚刚再次抵挡过一次雷劫的皇者们几乎是下意识的全都散开。而下一瞬,那金色光柱就已经冲入了劫云之中。

  漆黑如墨的劫云瞬间被点亮,化为了暗金色的云朵,所有的紫色在这一刻竟是全部烟消云散,取而代之的,是一道道巨大的金色雷霆。爱阅小说app那仿佛充斥着整个位面怒火。

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